| "Ik heb met Servan samen gewerkt en gerapporteerd als technisch leaddeveloper. Servan is een zeer
toegewijd
en begripvol persoon. Hij weet wanneer en hoe te handelen. Werken met Servan was een genoegen."
|
|
|
|
| "Ik ken Servan als een bevlogen persoon. Hij toont dan ook een grote mate van
commitment.
Verder is hij een heldere communicator, waar mogelijk zal hij proberen om gemaakte afspraken zo helder mogelijk te krijgen. Maak je met Servan een afspraak, dan weet je ook zeker dat dat gaat gebeuren zoals afgesproken. Dankzij zijn
analytische
vermogens is hij bijzonder goed in staat om knelpunten te analyseren en goed overzicht te houden v.w.b. de gang van zaken. Qua persoon is Servan een gangmaker en weet hij mensen te motiveren en mee te nemen in zijn enthousiasme. Ik heb dan ook altijd bijzonder plezier met Servan samengewerkt."
|
|
|
| "Servan is gedreven
en heeft een sociale persoonlijkheid. Dit heeft hij tijdens zijn werkzaamheden bij de belastingdienst laten zien, waar hij het project SUB (Samenwerking UWV Belastingdienst) getrokken en gecoördineerd heeft. Verder is Servan recht door zee en erg stipt, afspraak is bij hem ook afspraak. Maar niet alleen het managen ligt hem, technisch weet hij ook zijn mannetje te staan. Ik heb ongeveer een jaar onder zijn hoede bij het eerder genoemde project mogen werken en dit met veel plezier gedaan."
|
|
|
|
|
"Ik heb Servan leren kennen tijdens een consultancy opdracht waarin we
onder zeer grote tijdsdruk een product moesten opleveren. Na een 2-tal
maanden opgesloten in een kamer met hem te hebben gezeten heb ik alleen
maar positieve ervaringen met Servan gehad. Dit heeft er mede toe geleid
dat we samen met nog een viertal anderen Enixé hebben opgericht. Servan
heeft zich daarin altijd onderscheiden door doorzettingsvermogen,
analytisch vermogen en technische knowhow. in projecten is hij door zijn
persoonlijkheid altijd een kartrekker. Servan zal nooit verzaken en is
een verrijking voor ieder project of team."
|
|
|
| "Servan is een zeer pragmatisch, sociaal en motiverende projectmanager. Hij is het soort manager dat altijd één stap verder kijkt. Deze eigenschap geeft hem het voordeel om toekomstige knelpunten snel te ontdekken en hierop te reageren."
|
|
|
"Servan is een projectmanager die ook een grondige kennis van (Object Oriëntatie) techniek heeft. Gecombineerd met zijn prettige
persoonlijkheid
, ervoer ik hem als zeer deskundige ontwikkelaar (in 1999/2000) evenals een uitstekende leider (in 2005/2006)."
|
|
|
"Ik vond Servan een pragmatische en
enthousiaste
professional die ´dingen voor elkaar krijgt´ in grote (en soms bureaucratische) organisaties. Daarnaast is hij een plezierige collega om mee te werken."
|
|
|
|
|
|
"Servan begrijpt het vak van projectmanagement goed. Hij betrekt de juiste mensen en houdt hen goed geïnformeerd. Hij schrijft korte en duidelijke projectplannen, voortgangsrapportages en uitzonderingsrapporten. Hij leidt projecten met passie en weet druk en ontspanning goed af te wisselen, daarnaast zorgt hij voor een goede atmosfeer en levert de verwachte resultaten. Servan is een prettig persoon om mee te werken en hoewel hij van een geintje houdt neemt hij zijn rol als projectmanager altijd serieus. Als u een klus geklaard wil hebben is Servan uw man!"
|
|
|
"Servan is iemand waarmee je graag werkt. Hij is een open, sociale, inspirerende en motiverende kerel, maar vooral een harde werker. Naast zijn
proactieve
houding, weet Servan waar hij over spreekt en het weet om zijn team te motiveren en te stimuleren. Door deze vaardigheden haalt hij het beste uit iedereen."
|
|
|
|
|
"Servan heeft veel (soft) skills die er mede voor zorgen dat hij de afgesproken doelstellingen en resultaten behaalt. Daarnaast is Servan een zeer prettige collega om mee te werken en heeft hij veer humor."
|
|
|
| "Servan is een enthousiaste teamleider met goede
sociale
vaardigheden. Hij weet waar hij over praat en weet hoe hij mensen moet motiveren om de klus te klaren."
|
|
|
|
|
|
"Servan was mijn projectmanager bij de Belastingdienst. Ik heb met veel plezier samengewerkt met Servan, vooral wegens zijn gevoel voor
humor. (Zoals Neil Young zei: "It´s better to laugh than it is to burn out"). Het (SUB)project waaraan wij hebben gewerkt was een succes voor de klant. Wij hadden zo veel tijd over naast ons eigen project, dat zowel Servan als ik voor ander project gingen werken. Naar mijn mening leverde Servan bij de Belastingdienst beter werk dan de mensen die hem leidden."
|
|
|
| "Servan is een enthousiaste en inspirerende professional die werkelijk weet hoe je een wijziging binnen een organisatie kan realiseren. Ik heb met veel plezier met hem samengewerkt."
|
|
|
|
|
|
"Servan is een geweldige projectmanager. Hij luisterde en steunde altijd zijn technische mensen. Hij is ook uitstekend in staat om de deliverables en
deadlines te halen. Hij heeft een grondige achtergrond in OO die hem geschikt maakt om correcte probleemdiagnose op en oplossingen voor zowel functionele als technische kwesties te leveren."
|
|
|
| "Ik ken Servan als een
gefocust en doelbewuste professional met een brede IT kennis, vooral op het gebied van webontwikkeling. Hij heeft veel humor op de werkvloer en heeft de juiste persoonlijke eigenschappen om zijn team soepel te laten werken."
|
|
|
|
|
|
"Servan is ´pro´ op het gebied van (Prince2) projectmanagement en een echte deskundige in het opbouwen van (zakelijke) relaties. Ik heb Servan ervaren als een integer, enthousiast maar vooral prettig persoon om mee te werken."
|
|
|
